Έρχονται μειώσεις 20% -30% σε 70.000 νέες συντάξεις

"Τσεκούρι" 20%-30% σε 70.000 νέες κύριες συντάξεις φέρνει η εφαρμογή των διατάξεων του νέου Ασφαλιστικού.

Οι μειώσεις αυτές θα εμφανιστούν με την απόδοση των συντάξεων τις οποίες αιτήθηκαν ασφαλισμένοι μετά τις 12/5/2016 (έναρξη ισχύος του νόμου Κατρούγκαλου ).

Ο νόμος Κατρούγκαλου προβλέπει νέα μειωμένα ποσοστά αναπλήρωσης αλλά και τον υπολογισμό των συντάξεων με βάση τις μέσες αποδοχές κάθε ασφαλισμένου με βάση το σύνολο του ασφαλιστικού βίου.

Ο υπολογισμός των αποδοχών των νέων συνταξιούχων με βάση το νόμο Κατρούγκαλου θα οδηγήσει σε συντάξεις 20% -30% χαμηλότερες σε σχέση με τις συντάξεις που θα προέκυπταν εφόσον υπολογίζονταν με τις διατάξεις που ίσχυαν πριν το νόμο Κατρούγκαλου.

Σύμφωνα με εκτιμήσεις στελεχών του Υπ. Εργασίας στο επίκεντρο των μειώσεων, οι οποίες  θα προκύψουν με τον υπολογισμό των νέων συντάξεων με τις διατάξεις του νόμου Κατρούγκαλου, θα βρεθούν οι συντάξεις που κατά μέσο όρο υπερέβαιναν, με βάση τις προηγούμενες διατάξεις, τα 600 ευρώ/μήνα.

"Κόφτης" και στην προσωπική διαφορά των νέων συντάξεων

Επίσης σύμφωνα με πρόσφατη εγκύκλιο του Υπ. Εργασίας προβλέπεται μείωση  έως 75%  στην "προσωπική διαφορά" των νέων συντάξεων  μέχρι το 2018 .

Και αυτό γιατί η εν λόγω  εγκύκλιος επισημαίνει πως η "προσωπική διαφορά" η οποία θα προκύψει μετά τον υπολογισμό των κύριων συντάξεων με βάση τις διατάξεις του νέου Ασφαλιστικού (σ.σ. ο νέος τύπος εκκρεμεί ακόμα)  θα καλύπτεται κατά 25% για τις συντάξεις τις οποίες θα αιτηθούν ασφαλισμένοι το 2018. Συνεπώς το υπόλοιπο 75% της "προσωπικής διαφοράς" θα κοπεί.

Για τις αιτήσεις του 2017, η "προσωπική διαφορά" θα καλυφτεί κατά 35% (άρα θα κοπεί κατά 65%), ενώ για τις αιτήσεις του 2016 (σ.σ. μεταξύ 13/5/2016 – 31/12/2016) η "προσωπική διαφορά" θα καλυφτεί κατά 50% (άρα θα κοπεί το υπόλοιπο 50%)

Υπενθυμίζεται πως η "προσωπική διαφορά" θα είναι η διαφορά μεταξύ του ύψους μίας κύριας σύνταξης με βάση το προηγούμενο Ασφαλιστικό και του ύψους της ίδιας σύνταξης με βάση το νέο Ασφαλιστικό  που ισχύει από 12/5/2016.

Στις περιπτώσεις πολλών (αν όχι των περισσότερων) νέων συντάξεων,  η "προσωπική διαφορά" θα είναι αρνητική, δηλαδή οι συντάξεις με το νέο τρόπο υπολογισμού (σ.σ. βάσει νόμου Κατρούγκαλου)  θα είναι χαμηλότερες από τις συντάξεις που θα προέκυπταν με τον παλιό τρόπο υπολογισμού.

Έτσι η μη κάλυψη της "προσωπικής διαφοράς" κατά 50% για τις συντάξεις τις οποίες θα αιτηθούν ασφαλισμένοι το 2016, κατά 65% για τις αιτήσεις του 2017 και κατά 75% για τις αιτήσεις του 2018, θα οδηγήσει σε :

* μείωση 50%  στην "προσωπική διαφορά" των νέων συντάξεων του 2016

* μείωση 65%  στην "προσωπική διαφορά" των νέων συντάξεων του 2017

* μείωση 75% στην "προσωπική διαφορά" των νέων συντάξεων του 2018.

Σύμφωνα με την σημερινή υπουργική εγκύκλιο, για τις αιτήσεις που θα υποβληθούν από 13.5.2016 έως 31.12.2016, εάν το καθαρό προ φόρου ποσό της απονεμομένης σύνταξης με βάση το νέο νομοθετικό πλαίσιο (δηλαδή το ακαθάριστο ποσό σύνταξης αφαιρουμένων της Εισφοράς Αλληλεγγύης Συνταξιούχων και άλλων σχετικών εισφορών της περιόδου 2010-2011 αλλά και της εισφοράς 6% για υγειονομική περίθαλψη)  υπολείπεται του καθαρού προ φόρου ποσού της σύνταξης που θα ελάμβαναν με βάση το προγενέστερο ανά ασφαλιστικό φορέα νομοθετικό πλαίσιο  σε ποσοστό άνω του 20%, το ήμισυ (σ.σ. 50%) της διαφοράς καταβάλλεται ως προσωπική διαφορά.

* Για τις αιτήσεις που θα υποβληθούν εντός του 2017, αντίστοιχα καταβάλλεται ως προσωπική διαφορά το 1/3 (σ.σ. 35%) της ανωτέρω διαφοράς

* Για τις αιτήσεις που θα υποβληθούν εντός του 2018 καταβάλλεται ως προσωπική διαφορά το ¼ (σ.σ. 25%) της διαφοράς αυτής".