Έξι "καμπανάκια" από Κομισιόν για την αύξηση του κατώτατου μισθού

του Δημήτρη Κατσαγάνη

Σαφείς επιφυλάξεις καταθέτει η Κομισιόν, στην 2η έκθεση για την Ενισχυμένη Εποπτεία στην Ελλάδα, σε σχέση με την αύξηση του μικτού κατώτατου μισθού κατά 10,9% από την 1η Φεβρουαρίου 2019, την οποία αποφάσισε η κυβέρνηση.

Πιο αναλυτικά:

Πρώτα από όλα σημειώνει πως η αύξηση αυτή ήταν μεγαλύτερη σε σχέση με εκείνη την οποία συνέστησε η επιτροπή των εμπειρογνωμόνων (5%-10%). Επίσης, σημειώνουν πως η επόμενη αναθεώρηση του κατώτατου μισθού θα συντελεσθεί στο τέλος Ιουνίου 2020.

Κατά δεύτερον, οι Βρυξέλλες, τονίζουν πως η κυβέρνηση δεν προχώρησε σε μία "βαθιά αξιολόγηση" των πιθανών συνεπειών από την κατάργηση του υποκατώτατου μισθού των νέων έως 25 ετών, η οποία -σε συνδυασμό με την αύξηση του κατώτατου- σε αύξηση άνω του 20% για τις αμοιβές τους.

Κατά τρίτον, σ' ο,τι αφορά την αύξηση του κατώτατου μισθού για όσους είχαν κατοχυρώσει επίδομα τριετίας το 2012, η Κομισιόν επισημαίνει πως "επί της αρχής" η νομοθεσία του 2014 (σ.σ. με την οποία ορίζεται ο κατώτατος μισθός ως μοναδιαία αξία) "θα έπρεπε” να οδηγήσει στην "κατάργηση" αυτών των επιδομάτων. Ωστόσο, όπως σημειώνεται στην κοινοτική Έκθεση, "η νομική ερμηνεία αυτής της πρόβλεψης δεν είναι απλή και οι ελληνικές αρχές αποσαφήνισαν με υπουργική απόφαση ότι αυτή η αναφορά (σ.σ. της διάταξης του 2014), όπως εκείνης περί μοναδιαίας αξίας, αποκλείει τη διαφοροποίηση του κατώτατου μισθού στη βάση της ηλικίας και δεν καταργεί τα επιδόματα προϋπηρεσίας”. "Την ίδια ώρα”, σύμφωνα με τις Βρυξέλλες, "παραμένει σε ισχύ" διάταξη που προβλέπει το πάγωμα των μισθολογικών ωριμάνσεων μέχρι να πέσει η ανεργία στο 10% του εργατικού δυναμικού. Πάντως η Κομισιόν σημειώνει πως "μία τέτοια δομή κλιμάκωσης” των μισθών των εργαζομένων με προϋπηρεσία "μπορεί επιδράσει αρνητικά την απασχόληση των πιο ηλικιωμένων εργαζομένων με χαμηλή ειδίκευση".

Κατά τέταρτον, οι Βρυξέλλες επισημαίνουν πως όσο αφορά τις διαδικασίες που τηρήθηκαν μέχρι να αποφασιστεί από την κυβέρνηση η αύξηση του κατώτατου σημείου, έχουν ορισμένα σημεία που μπορεί να υπάρξει "βελτίωση". Αυτά είναι η διαθεσιμότητα των στοιχείων που ζήτησαν οι φορείς που ενεπλάκησαν στην διαβούλευση, η περισσότερο δομημένη συζήτηση, η περισσότερο δομημένη πολιτική συζήτηση με τους κοινωνικούς εταίρους, οι καθαρότερες οδηγίες για τους ειδικούς της επιτροπής κλπ.

Κατά πέμπτον, η Κομισιόν εκτιμά πως η αύξηση του κατώτατου μισθού έφερε "σοκ" στην "εύθραυστη” ακόμα ελληνική αγορά εργασίας και φέρνει "σημαντικές ανησυχίες” για τις "μακροπρόθεσμες” εξελίξεις για την ανάπτυξη και την ανταγωνιστικότητα στην Ελλάδα. Οι Βρυξέλλες εκτιμούν πως μία αύξηση 20% του εργασιακού κόστους (σ.σ. όπως συνέβη για τους νέους) "θα μπορούσε” να οδηγήσει σε μείωση της απασχόλησης των νέων "μεταξύ 2% έως 4%”. Πιο έντονες θα είναι συνέπειες στο κόστος εργασίας στους κλάδους των ξενοδοχείων και των εστιατορίων, οι οποίοι είναι το "κλειδί” για την εξαγωγή των τουριστικών υπηρεσιών, σημειώνει η Κομισιόν.

Τέλος,  η έκθεση των Βρυξελλών σημειώνει πως είναι "πιθανόν" η αύξηση του κατώτατου να οδηγήσει σε αύξηση της αδήλωτης και υποδηλωμένης απασχόλησης.