Συνεχης ενημερωση

    Τρίτη, 11-Φεβ-2014 09:20

    Αυξάνονται τα προαπαιτούμενα όσο καθυστερεί η συμφωνία με τρόικα

    • Εκτύπωση
    • Αποστολή με email
    • Προσθήκη στη λίστα ανάγνωσης
    • Μεγαλύτερο μέγεθος κειμένου
    • Μικρότερο μέγεθος κειμένου

    της Δήμητρας Καδδά

     
    Η «κάθοδος» της τρόικας στην Αθήνα ακόμη δεν… φαίνεται στον ορίζοντα, αλλά όσο ο χρόνος περνά η «στίβα» με τις πάνω από 100 «διαρθρωτικές» εκκρεμότητες του μνημονίου…. αυγατίζει. Σε μία διαπραγμάτευση που μετρά πάνω από έξι μήνες, από τον Σεπτέμβριο του 2013, αφού προστέθηκαν οι δεσμεύσεις του τετάρτου τριμήνου,  οι πιο πολλές εκ των οποίων έμειναν στα χαρτιά, τώρα έρχονται  δεκάδες προαπαιτούμενα, ορόσημα και δεσμεύσεις του πρώτου τριμήνου του 2014.

    Μεταξύ αυτών περιλαμβάνονται οι 5.000 απολύσεις (στόχος τέλος Μαρτίου), το πωλητήριο της Eurobank, η επανεξέταση των κατώτατων μισών, οι παρεμβάσεις για την πάταξη της γραφειοκρατίας αλλά και το ελάχιστο εγγυημένο εισόδημα που θα έπρεπε να έχει ήδη επιβληθεί. Η αγωνία πλέον στελεχών της κυβέρνησης είναι μην πιάσει… Απρίλιος χωρίς της εκταμίευση της δόσης καθώς το πεδίο διαπραγμάτευσης θα διευρυνθεί μεσούσης της προεκλογικής περιόδου.

    Και όλα αυτά ενώ η κοινοτική πλευρά της τρόικας εξετάζει πέρα από την έμφαση που ήδη δίδει στις μεταρρυθμίσεις και νέο πακέτο δεσμεύσεων της Ελλάδας στο διαρθρωτικό  πεδίο μαζί με τις νέες παρεμβάσεις στο χρέος δημιουργώντας ουσιαστικά μία διπλή «ρήτρα» μεταρρυθμίσεων.

    Το μνημόνιο προβλέπει μεταξύ πολλών άλλων: 

    * Ότι ο στόχος των 4.000 απολύσεων του Δεκεμβρίου (που έχει πάρει παράταση) αυξάνεται στο τέλος Μαρτίου σε 5.000 υποχρεωτικές αποχωρήσεις. Επίσης εντός του Μαρτίου ολοκληρώνεται το 8μηνο της κινητικότητας.

    * Διάθεση «ενός σημαντικού μέρους του μετοχικού κεφαλαίου της Eurobank σε έναν ιδιώτη στρατηγικό διεθνή επενδυτή μέχρι τα τέλη Μαρτίου 2014»

    * «Επανεξετάζει την υπάρχουσα δομή του συστήματος των κατώτατων μισθών, με σκοπό την πιθανή βελτίωση της απλότητας και της αποτελεσματικότητάς του ως προς την προώθηση της απασχολησιμότητας, την καταπολέμηση της ανεργίας και τη διεύρυνση της ανταγωνιστικότητας της οικονομίας μέχρι το Μάρτιο του 2014».

    * Ολοκλήρωση  των οργανογραμμάτων και εσωτερικών κανονισμών των Ιδρυμάτων Ανώτερης  και Ανώτατης εκπαίδευσης (Mάρτιος 2014)

    *  Σύστημα ελάχιστου εγγυημένου εισοδήματος  σε πιλοτική φάση μέχρι τον Ιανουάριο του 2014.

    * Επιπλέον μέτρα για τη διευκόλυνσης της επιχειρηματικότητας, όπως μετράται από το δείκτη Doing Business της Παγκόσμιας Τράπεζας μεταξύ των οποίων για τα τέλη για τα σεμινάρια που θα αντικαθιστούν την επαγγελματική εμπειρία μέχρι το Μάρτιο του 2014

    * Εξάλειψη περιττών απαιτήσεων υποβολής αναφορών για τις επιχειρήσεις. Εντοπισμός των διοικητικών βαρών και ολοκλήρωση τροποποιήσεων στη νομοθεσία των επιμέρους κλάδων (Μάρτιος 2014).

    Διαβάστε ακόμα για:

    ΣΑΣ ΑΡΕΣΕ ΤΟ ΑΡΘΡΟ;

    ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ