Οι ημερομηνίες πληρωμής ακολουθούν τον κανόνα του διαχωρισμού μεταξύ Μισθωτών και Μη Μισθωτών, διευκρινίζει η διοίκηση του e-ΕΦΚΑ. Οι ημερομηνίες διαμορφώνονται ως ακολούθως:
Την Παρασκευή 19 Δεκεμβρίου 2025 θα καταβληθούν οι κύριες συντάξεις από τα τέως ταμεία Μη Μισθωτών ΟΑΕΕ, ΟΓΑ και ΕΤΑΑ, οι κύριες συντάξεις που απονεμήθηκαν από τη σύσταση του ΕΦΚΑ και μετά, με τον ν.4387/2016, μέσω του ΟΠΣ-ΕΦΚΑ (συνταξιούχοι Μισθωτοί & Μη Μισθωτοί από 1.1.2017 και έπειτα) και όλες οι επικουρικές συντάξεις του ιδιωτικού τομέα (Μη Μισθωτών και Μισθωτών).
Τη Δευτέρα 22 Δεκεμβρίου 2025 θα καταβληθούν οι κύριες συντάξεις των τέως Ταμείων Μισθωτών [ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, τραπεζών, ΟΤΕ, ΔΕΗ, ΛΟΙΠΩΝ ΕΝΤΑΣΣΟΜΕΝΩΝ (ΤΣΕΑΠΓΣΟ, ΤΣΠ-ΗΣΑΠ), ΝΑΤ, ΕΤΑΤ και ΕΤΑΠ-ΜΜΕ] καθώς και οι κύριες και οι επικουρικές συντάξεις του Δημοσίου.
Κοντέινερ για ναύτες, άχρηστα κινητά και άλλες σπατάλες...επισημαίνει το Ομοσπονδιακό Ελεγκτικό Συνέδριο σε έκθεσή του, που δόθηκε στη δημοσιότητα την Τετάρτη.
Οι ΥΠΟΙΚ της ΕΕ συμφώνησαν στην επιβολή δασμολογικής επιβάρυνσης 3 ευρώ στα δέματα χαμηλής αξίας από τον Ιούλιο του 2026.
Αυξήσεις και σε όσους διατηρούν προσωπική διαφορά.
Ποσοστά αναπλήρωσης τριών ταχυτήτων στις συντάξεις ισχύουν για τους Έλληνες ασφαλισμένους. Η εξήγηση βρίσκεται στις αποδοχές με περισσότερο ευνοημένους τους χαμηλόμισθους.
Μπορεί 4 στις 10 νέες συντάξεις να είναι πάνω από τα 1.000 ευρώ, αλλά μεγαλώνει και η ψαλίδα μεταξύ των συντάξεων δημοσίου και ιδιωτικού τομέα.
Νωρίτερα ως και 10 μέρες πριν τις κανονικές ημερομηνίες πληρωμών θα καταβληθούν οι συντάξεις και τα επιδόματα σε πάνω από 3,6 εκατ. δικαιούχους του ΕΦΚΑ και του ΟΠΕΚΑ.
Συνολικά 62.580.000 ευρώ θα καταβληθούν σε 53.401 δικαιούχους.
Η παράταση δίνεται, προκειμένου να παρασχεθεί στους εργοδότες ο απαιτούμενος χρόνος προσαρμογής των μηχανογραφικών συστημάτων τους στις επικείμενες αλλαγές για την αναβάθμιση της ΑΠΔ e-ΕΦΚΑ κοινών...
Διπλό ετήσιο όφελος που ξεκινά από 260 ευρώ και φτάνει ως 2.054 ευρώ θα έχουν οι συνταξιούχοι για το 2026 από την αύξηση κατά 2,4% και από τη μείωση της παρακράτησης φόρου.
Αύξηση κατά 6,4% στις δαπάνες για παροχές γήρατος, μείωση 8,4% στις δαπάνες για οικογένεια/τέκνα.
Το δημογραφικό πιέζει: λιγότεροι εισφορείς χρηματοδοτούν περισσότερους δικαιούχους, αναγκαίες οι ριζικές αλλαγές.
