Μισθολόγιο 24.602 εργαζομένων έχει η ΔΕΗ που την καθιστά και σ’ αυτόν τον τομέα μια από τις μεγαλύτερες ελληνικές επιχειρήσεις.
 
Όμως, όπως δήλωσε χθες ο πρόεδρος και διευθύνων σύμβουλος κ. Τάκης Αθανασόπουλος, «η δύναμη μιας εταιρείας εξαρτάται από την τεχνογνωσία και την ηλικία του προσωπικού της. Σήμερα, ο μέσος όρος ηλικίας των εργαζομένων στη ΔΕΗ είναι τα 46 (plus) χρόνια! Όπως είναι ευνόητο, υφίσταται σοβαρό πρόβλημα διάρθρωσης του προσωπικού, το οποίο είναι άναρχα κατανεμημένο, αλλοπρόσαλλα ομαδοποιημένο και σε πολλές περιπτώσεις δεν εξυπηρετεί τους σκοπούς τους οποίους προσελήφθη. Η αναδιάταξη, αναδιοργάνωση και ο εκσυγχρονισμός του προσωπικού, είναι και ένα από τα επόμενα μεγάλα στοιχήματα της συγκεκριμένης, μεγάλης επιχείρησης.