Τί αγοράζει κανείς στα 6 περίπου ευρώ, που “γράφει” σήμερα η μετοχή του ΟΤΕ; 

Πολλοί αναλυτές απαντούν την προοπτική που προσδίδει η απόκτηση του πλήρους ελέγχου του Οργανισμού από τη Deutsche Telekom, η οποία -βάσει των ανταλλαγμάτων που φέρεται πως έχουν δοθεί από την κυβέρνηση- συνεπάγεται μεγαλύτερη ευελιξία για την αντιμετώπιση του λειτουργικού κόστους και κυρίως του μισθολογικού κατά τουλάχιστον 200 έως 350 εκατ. ευρώ, με μείωση προσωπικού κατά περίπου 2.000 άτομα.

Με λίγα λόγια, κάποιος αγοράζει σήμερα έναν σαφώς “φθηνότερο” (αν και με “ανοικτά μέτωπα”) ΟΤΕ σε σχέση με όσα αναμένεται να υλοποιηθούν την ερχόμενη διετία και τα οποία εκτιμάται πως θα προσδώσουν σημαντική προστιθέμενη αξία στον τίτλο.

Ήδη, οι αναλυτές εκτιμούν πως η στρατηγική μείωσης του κόστους που υιοθετήθηκε από τη νέα διοίκηση του Οργανισμού στο τρίτο τρίμηνο του 2010, θα αρχίσει να αποφέρει καρπούς από το δεύτερο εξάμηνο του 2011, σε συνδυασμό και με τη συγχώνευση δραστηριοτήτων (κλειδί η Cosmote) και τη νέα οργανωτική δομή, διαδικασία που βρίσκεται σε εξέλιξη.

Με ποιο τρόπο, όμως, θα εφαρμοστεί το σχέδιο της D.T.; Για τους Γερμανούς αποτελεί «αγκάθι» η μονιμότητας του προσωπικού και η βασική αιτία που δεν μπορούν να μειώσουν το κόστος προσωπικού στο μέσο όρο της Ευρώπης, δηλαδή περίπου στο 25%, τη στιγμή που για τον Οργανισμό αποτελεί το 46% του συνολικού κόστους λειτουργίας του.


Διαβάστε αύριο στο «Κεφάλαιο»: Τι ζήτησε και ποια ανταλλάγματα έλαβε η Deutsche Telekom στο πλαίσιο της περαιτέρω ιδιωτικοποίησης του Οργανισμού. Η «χασούρα» του Δημοσίου από το νέο deal, το «παράθυρο» για μείωση θέσεων και οι νέοι διοικητικοί συσχετισμοί.